Hilfestellung für die „Neuen“

Der Ausschuss für Chancengleichheit und Personalentwicklung (ACPE) verfolgt mit diesem Projekt das Ziel, neuen Gremienmitgliedern im adh den Einstieg in die Verbandsarbeit zu erleichtern und damit auch die Einarbeitungszeit zu verkürzen. Zentrale Idee ist dabei, den „Neulingen“ ehemalige, erfahrene Gremienmitglieder als Ansprechpersonen bzw. „Coaches“ zur Seite zu stellen, die bei Bedarf beratend unterstützen.

Beim diesjährigen Auftakttreffen ging es in erster Linie darum, den bei der 106. adh-Vollversammlung in Göttingen neu gewählten Vorstands- und Ausschussmitgliedern einen umfassenden Einblick in die Struktur sowie die Aufgaben des Verbandes zu geben. Zunächst lernten die Gremienmitglieder ihre Ansprechpartner in der adh-Geschäftsstelle persönlich kennen. Interessiert verfolgten die Teilnehmenden die Berichte aus den einzelnen Ressorts, in denen sowohl die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als auch die Aufgaben der einzelnen Arbeitsbereiche vorgestellt und noch offene Fragen ausführlich beantwortet wurden.

Anschließend nahmen die Teilnehmenden noch einmal intensiv die Gremienstrukturen des adh unter die Lupe. Im Mittelpunkt standen dabei die Zusammensetzung der einzelnen Gremien, ihren jeweiligen Eigenheiten und ihre Beziehung zueinander. In Kleingruppen aufgeteilt beschäftigten die Coaches sich abschließend dann noch einmal mit den nun anstehenden Aufgaben innerhalb ihres jeweiligen Gremiums: So thematisierten etwa die Mitglieder des Sportreferateausschuss Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit bezogen auf die Zielgruppe der Studierenden sowie die Organisation und Ausgestaltung der nächsten Sportreferate-Seminare.

Mit umfangreichem Wissen über den adh und seine Gremien traten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer schließlich ihre Heimreise an. Bei auftretenden Fragen können die Gremienneulinge zukünftig ihre Coaches kontaktieren und sich deren Rat einholen.

Bilder vom Tandem-Coaching sind auf unserer Facebookseite zu sehen.